尽管广东2023年人力资源管理师考试由国家确定的工作技能判定改成有授权单位安排的等级确定社会点评查核，但报考条件并未有清晰告诉说会改动，因此，考友们可先参照上一年的条件来判别自己是否有报名资历。如果有报名资历，那么就能够开端温习了。上一年的报考条件能够咨询教师，也能够在下面查看。

具备以下条件之一的广东考生，即可报考相应等级的人力资源管理师考试：

四级 人力资源管理员(中级工)

1.具有高中及以上学历,并从事本工作工作一年以上。

2.粤秀教育本专业在校生或中等粤秀教育本专业在校毕业学年学生。

3.高等院校本专业或相关专业在校生。

三级 助理人力资源管理师(高级工)

1.获得本工作四级工作资历证书两年以上。

2.具有大学专科及以上学历,并从事本工作工作一年以上。

二级 企业人力资源管理师(技师)

1.获得本工作三级工作资历证书两年以上，经过本工作二级正规训练，到达规则学时数。

2.具有大学专科及以上学历和中级职称，从事本工作工作五年以上，经过本工作二级正规训练，到达规则学时数。

一级 高级人力资源管理师(高级技师)

经本工作一级正规训练，到达规则学时数，获得本工作二级工作资历证书后持续从事本工作工作两年以上，现任中型企业人力资源部正副负责人及以上职务或大型企业人力资源部人事司理及以上职务。

因为目前人力资源管理师考试实行社会化判定，由各地安排考试，所以2023年人力资源管理师报名时刻、考试时刻、考试次数等各地不一。具体的人力资源管理师考试报名时刻要以当地安排考试机构发布的报名公告为准。